Closing the gender gap in competitiveness with a psychological trick: The degree of willingness among men and women to assert themselves in competition can be balanced out.

Women are still disadvantaged in society, particularly professionally. They are frequently paid less than men and find it more difficult to have a successful career. One reason for this may be the fact that women are observed to shy away from competition more often than men. In one experiment, scien... Ausführliche Beschreibung

Anderes Format: Erscheint auch als Online: Psychologischer Trick überbrückt Geschlechterdifferenz
Sonstige Beziehungen: Angeregt durch: Closing the gender gap in competitiveness through priming
1. Person: Sutter, Matthias
Quelle: Newsroom (2018), October 22, 2018
Weitere Artikel
Format: Artikel
Genre: Pressestimme, Bericht
Sprache: German
Veröffentlicht: 2018, 2018
Beschreibung: Online-Ressource
Ausgabe: 22.10.2018
Schlagworte (SH): Psychology
Social sciences
Online Zugang: Volltext
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Anmerkung: Matthias Sutter, Director at the Max Planck Institute for Research on Collective Goods, together with colleagues from the University of Innsbruck, has applied this approach in order to prepare test subjects for a competitive situation.


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